Bom dia a todos,

No post de hoje vou deixar uma dica para os "novos" líderes...

Ao assumir uma nova responsabilidade, um novo cargo, uma nova equipe...pergunte ao seu superior o que ele espera de você!

Muitas vezes, ao assumir um novo cargo na empresa, as pessoas se esquecem de que estão assumindo, ao mesmo tempo, não só uma nova posição, mas o lugar de alguém que deixou a empresa ou então uma função que antes não existia.

Por esse motivo, a primeira pergunta que deve ser feita ao receber o convite para uma promoção é: "O que você espera de mim nessa nova função?"

Já cometi o erro de não perguntar e a experiência foi grande mas, em paralelo, muito complicada porque nem sempre sabia se estava ou não tomando a atitude correta. E assumo, a maioria das vezes estava errado.

Porém, quando digo que estava errado, não é pelas decisões ou atitudes que tomei para "chegar lá", mas sim porque não sabia o que estavam esperando de mim nessa hora!

Lembre-se, as pessoas sempre esperam o algo mais de você...para chegar lá, pergunte como?

Boa leitura!

Matéria relacionada: http://vocesa.abril.com.br/desenvolva-sua-carreira/materia/virou-chefe-saiba-fazer-497352.shtml

Grande abraço,
Rodrigo Stoqui